Un plan de pensiones es un instrumento financiero de ahorro mediante el cual una persona percibe, en caso de jubilación, invalidez o fallecimiento, una cantidad, en función del capital aportado hasta incurrir en una de las circunstancias mencionadas. En definitiva, es una herramienta que permite completar la pensión percibida, en su caso, por el Estado.

De este modo, como regla general, este mecanismo está pensado como complemento a la pensión de jubilación o invalidez y los fondos que deben percibirse no pueden rescatarse hasta que se da una de estas causas. Sin embargo, existe una excepción que permite el rescate o cobro anticipado del plan: el fallecimiento del partícipe, es decir, de la persona que crea el plan y realiza las aportaciones.

 

Impuestos al heredar un plan de pensiones

En ese sentido, es importante destacar que, el plan de pensiones no forma parte de la masa hereditaria como sucede con otros bienes o activos financieros, lo que tiene mucha importancia en el momento de declarar y pagar impuestos, puesto que, al no adquirirse por herencia, no tributa en el Impuesto de Donaciones y Sucesiones, tal y como sí hace el patrimonio percibido de la masa hereditaria.

Los planes de pensiones deben contemplarse como rendimientos del trabajo en la declaración de la renta, es decir, mediante el impuesto sobre la renta de las personas físicas, cuando el beneficiario sea una persona física y mediante el impuesto de sociedades, cuando el beneficiario sea una persona jurídica.

El plan de pensiones podrá hacerse a favor tanto de personas físicas como de personas jurídicas y, en principio, deberá especificarse en el momento de la contratación del mismo. En caso de que no hubiera sido designado el beneficiario del plan de pensiones, podrá hacerse en el testamento o, en su defecto, de acuerdo a las especificaciones o reglamento del propio plan. En última instancia, los beneficiarios serán los herederos testamentarios o abintestato del difunto.

Además, cuando existieran, para un mismo plan, disposiciones contractuales y disposiciones testamentarias contradictorias, se determinara lo dispuesto en las que tengan la fecha más reciente, porque se entiende que son las más fieles a la voluntad real del fallecido.

Cómo cobrar un plan de pensiones de una herencia

Para el cobro de las cantidades que se deban como consecuencia de esta póliza, debe tenerse en cuenta que no es obligatorio que se haga al mismo momento del fallecimiento, sino que el plan podrá rescatarse cuando los beneficiarios así lo deseen. Además, podrá elegirse que se haga de una sola vez, es decir, percibiendo todo el capital en una única operación o, mediante una renta periódica, cobrando el capital de forma diluida en el tiempo.

Esto también tiene trascendencia a efectos fiscales, pues el importe percibido será el que marque la base sobre la cual se aplique el porcentaje de los impuestos.

 

En conclusión, es importante entender que el plan de pensiones no forma parte de la masa hereditaria, lo cual implica que su tramitación y su tributación no se hacen del mismo modo que con el patrimonio de la herencia. También conviene destacar que, designar de forma expresa y clara, por cualquier medio, los beneficiarios del plan de pensiones, es una buena forma de evitar debates sobre la voluntad del causante y facilitar los trámites para su cobro.

También te puede interesar…
No items found.
Divorcios (derechos de los hijos)
Derechos de los hijos en caso de divorcio
En los procedimientos de divorcio, separación o regulación de medidas paterno-filiales, en los que hay hijos menores en común, hay un principio que está por encima de todo lo demás: el interés superior del menor, es decir, buscar siempre lo que sea mejor para ellos.
Concursos (trabajadores concurso acreedores)
Qué pasa con los trabajadores de una empresa en concurso de acreedores
Si te encuentras trabajando para una empresa que está atravesando una mala situación económica y, por ello, se ha visto obligada a presentar un concurso de acreedores, te vamos a explicar cuáles son tus derechos como trabajador en esta situación.
Anna ValeroEnley Blog
Anna Valero
21/4/2023
Empresa (persona física y jurídica)
Cuáles son las diferencias entre persona física y persona jurídica
Es muy habitual tener la duda de cuáles son las diferencias entre persona física y persona jurídica. En esencia, y a modo de resumen, lo primero es un ser humano y lo segundo una entidad o empresa pero hay algunos matices. Te lo contamos todo en este post.
Eduardo DíazEnley Blog
Eduardo Díaz
17/1/2023
Empresa (roi europeo)
Qué es el ROI europeo y para qué sirve
Si tienes una empresa o si estás interesado en crear una, seguramente te sonará el concepto del ROI. En este post te explicaremos qué es el Registro de Operadores Intracomunitarios, o ROI, su importancia y las diferencias que existen con el EORI.
Autónomos (nómina)
¿Los autónomos tienen nómina?
Te contamos cómo funciona la nómina de los autónomos, qué ocurre en los casos de autónomos societarios y de los TRADE y qué se debe considerar para elaborar una nómina para un trabajador por cuenta propia.
Déjanos tu teléfono y uno de nuestros abogados te llamará
Al contactar, acepto expresamente la Pólitica de Privacidad
¡Gracias! Hemos recibido tu consulta correctamente.
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Hemos recibido correctamente tu consulta. En breve un abogado se pondrá en contacto contigo.
Ups! Algo salió mal al enviar el formulario.

Gestión de Cookies

Personalización
Mostrar recomendaciones personalizadas basadas en tu navegación en otros sitios.
Mostrar campañas personalizadas en otros sitios web.
Analíticas
Hacer seguimiento del número de visitantes y sus actuaciones.
Uso anónimo de la información para ayudarnos a entender mejor cómo se usa nuestro sitio web, y así poder ofrecer una mejor experiencia al usuario.
Identificar las líneas de negocio que generan un mayor interés entre nuestros usuarios/clientes.
Informar de la no recopilación ni almacenamiento de información e intereses personales a través de este tipo de cookies.
Funcionales (obligatorio)
Cookies de terceros con própositos analíticos.
Mostrar recomendaciones personalizadas basadas en tu navegación en otros sitios.
Mostrar campañas personalizadas en otros sitios web.
CANCELAR
ACEPTAR
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Utilizamos cookies propias y de terceros para configurar y personalizar nuestra web, optimizar nuestros servicios, así como mostrarte publicidad personalizada basada en tus hábitos de navegación (por ejemplo, páginas visitadas). Puedes aceptar todas las cookies o gestionar tus preferencias en el panel de configuración. Consulta más información en Política de Cookies
Consulta gratis con un abogado
Déjanos tus datos y te asesoraremos sin compromiso
Consulta gratis con un
abogado experto en Compliance
Déjanos tus datos y te asesoraremos sin compromiso
Consulta gratis con un
abogado concursal
Déjanos tus datos y te asesoraremos sin compromiso
Consulta gratis con un
abogado de extranjería
Déjanos tus datos y te asesoraremos sin compromiso
Consulta gratis con un
abogado de familia
Déjanos tus datos y te asesoraremos sin compromiso
Consulta gratis con un abogado
Déjanos tus datos y te asesoraremos sin compromiso
Consulta gratis con un gestor
Déjanos tus datos y te asesoraremos sin compromiso
Consulta gratis con un
abogado de Global Mobility
Déjanos tus datos y te asesoraremos sin compromiso
Consulta gratis con un
abogado inmobiliario
Déjanos tus datos y te asesoraremos sin compromiso
Consulta gratis con un
abogado mercantil
Déjanos tus datos y te asesoraremos sin compromiso
Consulta gratis con un
abogado de Propiedad Intelectual
Déjanos tus datos y te asesoraremos sin compromiso
Consulta gratis con un
abogado
especializado en Segunda Oportunidad
Déjanos tus datos y te asesoraremos sin compromiso
Consulta gratis con un
abogado de sucesiones
Déjanos tus datos y te asesoraremos sin compromiso